Ликвидация предприятия

[Gulzhan**]

Порядок ликвидации предприятия принудительным путем


23 мая 2017

Для того, чтобы предприятие было ликвидировано принудительно, нужно решение суда. Естественно, помощь компетентного юриста в этом случае становится крайне востребованной.
Можно перечислить чаще всего встречающиеся ситуации, когда выносится такое решение суда.
1. Деятельность компании осуществлялась без надлежащего разрешения.
2. Организация осуществляла деятельность, запрещенную законом.
3. Фирма функционировала с нарушением установленных правовых актов:

• грубым;
• неоднократным.

4. Общество подлежит ликвидации, если его признали несостоятельным, то есть банкротом. Тогда назначается упрощенная процедура банкротства.

5. Могут быть и другие основания, предусмотренные законом.
По поводу ликвидации фирмы с судебным иском обращаются:

• государственные органы;
• органы местного самоуправления.

Если компания начала осуществлять процедуру добровольной ликвидации, но при этом была выявлена задолженность, которую гасить нечем, тогда назначается принудительное банкротство.
В этом случае порядок ликвидации предприятия определен по упрощенной схеме, и много времени процедура не занимает. Назначается конкурсное производство.
Должник может ликвидироваться по разным причинам, этот фактор значения не имеет. Имущества как раз может хватать, чтобы удовлетворить сполна требования всех кредиторов. Но если при ликвидации фирмы выясняется, что она не способна погасить требования кредиторов, тогда в ход вступают нормы закона "о несостоятельности".
Должно быть установлено, что имущество оценивается ниже, чем сумма, которую фирма задолжала кредиторам. Такое состояние фиксируется на тот момент, когда было принято решение о ликвидации. Это могут выявить:

• исполнительный орган управления;
• ликвидационная комиссия этой фирмы.

Такие дела о банкротстве рассматриваются в суде, если совокупные требования кредиторов превысили сумму 100 тыс. руб.

Особенности этого процесса
1. Обращение со стороны должника в арбитражный суд должны подать:

• руководитель фирмы-должника;
• ликвидатор в лице председателя ликвидационной комиссии.

2. Срок подачи заявления – не позже 1 мес. с момента обнаружения, что имущества не хватает, чтобы удовлетворить требования кредиторов.
3. При невыполнении вышеуказанного требования наступает субсидиарная ответственность тех лиц, на которых возлагались данные обязанности. Ведь после истечения срока могут возникнуть новые обстоятельства.
Поэтому, чтобы после не нести лишнюю ответственность, когда выбирается этот порядок ликвидации предприятия, лучше сразу обратиться к профессиональному юристу, занимающемуся вопросами:

• ликвидации;
• банкротства;
• погашения задолженности.

Требования, невыполнение которых приводит к принудительной ликвидации
1. Число участников ООО (ЗАО) может превысить 50. Тогда организация должна быть преобразована в ОАО. Для осуществления процедуры законом отведен срок в 1 год. Но за это время число участников может сократиться.
Юристы отмечают, что в законе не указано, как часто могут происходить такие изменения числа участников. Главное, чтобы не отмечалось превышение цифры 50 именно за годичный период. Если же превышение состоялось, а реорганизация фирмы не произошла, то ее ликвидируют.
2. Оставшуюся часть уставного капитала нужно оплатить до истечения срока. Если это не происходит, тогда у организации есть два выхода:

• размер уставного капитала можно уменьшить, зарегистрировав данный фактор;
• потребуется ликвидировать фирму.

3. Может оказаться, что стоимость чистых активов оценивается в меньшую сумму, чем минимальный размер уставного капитала, предусмотренный законом. Тогда общество подлежит ликвидации.
При создании предприятия мог быть грубо нарушен закон. Если это устранимо, тогда ликвидация не назначается. В противном случае судом будет принято решение о принудительной ликвидации. Подобный иск могут подать налоговые органы.Очень часто фирмы нарушают налоговое законодательство, причем делается это неоднократно и в грубой форме. При этом налоговики указывают в иске конкретные нормы закона (п. 2 ст. 62 ГК РФ).Чаще всего подобные иски подаются в суды, если фирма не приводит в порядок учредительные документы. Поэтому нужно постоянно консультироваться с юристами и привлекать специалистов в области права к практическому решению конкретных вопросов.

Источник

[Gulzhan**]

Порядок ликвидации предприятия: кому и почему нужно опасаться субсидиарной ответственности


28 апреля 2017

Руководитель организации иногда нарушает те или иные правила. Чаще всего его привлекают к ответственности, которая называется субсидиарной.
Что говорит Закон по поводу субсидиарной ответственности
Когда назначается порядок ликвидации предприятия, лица, участвующие в процессе, обязательно сталкиваются со сложностями, связанными с этим юридическим понятием. Пусть лучше изначально юрист разъяснит меру ответственности.
Субсидиарная ответственность ЮЛ – это разновидность дополнительной финансовой ответственности, касающаяся непогашенных долгов организации. Эти задолженности должны быть выплачены как непосредственным кредиторам, так и уполномоченным органам.
Законодательством предусмотрено свыше пятнадцати статей, касающихся субсидиарной ответственности, но основные положения прописаны в ст. 399 ГК РФ. Такая ответственность дирекции предприятия направлена прежде всего на защиту законных прав кредиторов.

Если применяется субсидиарная ответственность, значит обязательства взяли на себя:

• должник;
• иное лицо – субсидиарно, в силу договора и закона.

На практике это положение было значительно расширено, когда в действие вошел ФЗ № 127 "О несостоятельности (банкротстве)".
Лица, которых привлекают к субсидиарной ответственности
Кредиторы особенно интересуются, кто выступает в роли этих субъектов права. Нужно понимать, что ответственность субсидиарного характера ложится на всех непосредственных участников руководства организацией-должником:

• руководителя (директора);
• учредителей (акционеров);
• членов органа управления;
• председателя ликвидационной комиссии;
• на унитарном предприятии – собственника имущества;
• иных контролирующих органов, берущих на себя субсидиарную ответственность, согласно закона, устава и договора.

Солидарная ответственность
Когда субсидиарная ответственность при ликвидации предприятия ложится сразу на нескольких субъектов права, по непогашенным обязательствам они отвечают солидарно. Остальные субсидиарные должники обязаны удовлетворить право требования, которое предъявит им этот солидарный субсидиарный должник, решивший вопрос с кредиторами (п. 2 ст. 325 ГК РФ).
Контролирующий орган должника-банкрота в свою очередь мог нанести имущественный вред кредиторам. Его привлекают, согласно закона о банкротстве (ст. 2), к субсидиарной ответственности. Должны соблюдаться следующие условия.
1. Субъектами, составляющими контролирующий орган, могут выступать:

• любые физические лица;
• любые ЮЛ.

2. Этот субъект права давал должнику определенные обязательства.
3. Чтобы взыскать с субсидиарно ответственного лица положенную сумму, кредитору нужно понимать, что обозначенный контролирующий орган должен был давать указания должнику, обязательные к исполнению, до его банкротства (подачи заявления). В расчет берется двухлетний период.
Контролирующие органы должника
Такими органами могут быть признаны следующие субъекты права:

• лицо, распоряжающееся акциями в количестве свыше 50%;
• лицо, являющееся владельцем уставного капитала в объеме свыше 50%;
• члены ликвидационной комиссии;
• те лица, что обладают правом совершать любые сделки по поручению и от имени должника.

Условия привлечения субъектов права к ответственности при ликвидации ЮЛ
Возникают два естественных вопроса:

• при каких условиях руководство организации-должника могут привлечь к субсидиарной ответственности;
• всякая ли задолженность ЮЛ гасится из кошелька руководителя?

Многие полагают, что Закон от 26.10.2002 г. (с последними поправками, внесенными 13.07.2015 г.) № 127-ФЗ автоматически обязывает привлекать руководство фирмы-должника к ответственности субсидиарного характера. Но это заблуждение.
Руководитель может быть привлечен к этого рода ответственности при соблюдении ряда условий.
1. Должно вступить в силу решение арбитражного суда по поводу признания должника банкротом.
2. Размеры требований кредиторов уже должны быть установлены.
3. Конкурсная масса должна быть:

• сформирована;
• реализована.

Соблюдение таких условий необходимо, чтобы выявить общую массу ответственности. Нужно определить размер требований конкурсных кредиторов и от этой суммы вычесть ту, что выручена от реализации имущества, то есть сумму конкурсной массы.
Однако на контролирующие органы ложится субсидиарная ответственность только в ситуации, когда для погашения требований не хватает всего имущества организации-должника (ст. 10 указанного Закона). Поэтому в судах требования кредиторов о привлечении к субсидиарной ответственности руководителя считают преждевременными, если еще не сформирована конкурсная масса.
Также арбитражный управляющий имеет приоритетное право подачи подобного требования перед конкурсными кредиторами.
Разновидности субсидиарной ответственности
1. Этот вид ответственности вступает в действие в случае, если основной ответчик отказывается удовлетворять требования кредиторов. Причем не имеет значения, есть у него имущество, чтобы расплатиться, или нет. Это может быть, согласно п. 1 ст. 363 ГК, и ответственность поручителя.
2. Субсидиарная ответственность участников (учредителей ЮЛ), которыми выступают основные компании, наступает в случае, если у банкрота-должника выявили нехватку имущества. В этой ситуации предполагается предварительное обращение заинтересованных лиц по поводу взыскания.
3. Если в договорных отношениях не обозначены эти условия, тогда потребуется доказать, что лицо, субсидиарно ответственное, действительно виновно.
Так что на ЮЛ ложится один из двух видов этой ответственности:

• договорная;
• статутная.

В первом случае к ответственности привлекают лицо, подписавшее договор:

• с кредитором;
• с должником.

Согласно ст. 330 ГК, это может быть договор поручительства, и поручитель субсидиарно отвечает по долгам ликвидируемой фирмы.
Во втором случае виновнику, несущему субсидиарную ответственность, придется отвечать за доведение компании до банкротства. Но обязательно нужно учитывать следующие факторы:

• процедура конкурсного производства осуществляется через арбитражного управляющего;
• нужно доказать вину контролирующих органов должника в доведении фирмы до банкротства;
• нет четкого правового механизма, чтобы реализовать регрессные требования к основному ЮЛ.

Избежать субсидиарной ответственности, снизить ее или добиться, чтобы и другие лица ее несли, сможет компетентный юрист. Еще до начала ликвидации предприятия руководителю нужно проконсультироваться с опытным правоведом, чтобы после не пришлось расплачиваться по всем долгам проблемной компании.

Источник

[Gulzhan**]

Основные причины ликвидации предприятия по решению суда




23 мая 2017

В период кризиса многие предприятия становятся нерентабельными, поэтому их следует закрывать. Возможно, требуется менять направление развития бизнеса. Лучше это сделать без решения суда, но в некоторых ситуациях предприятия закрываются именно этим способом. Выделяют основные методики ликвидации предприятий:

• принудительная;
• по причине несостоятельности;
• добровольная.

Процесс принудительной ликвидации


Этот процесс осуществляется по решению суда в ряде случаях.


1. Предприятие функционировало без надлежащего разрешения. Часто причина кроется в неправильном оформлении документации. Специалисты в области права помогут своевременно исправить эти ошибки.
2. Деятельность фирмы противоречила некоторым положениям закона. В этом случае только юрист сможет разобраться со всеми нововведениями в законодательстве. Возможно, конкретные законодательные акты были введены после организации предприятия.
3. Выявлены нарушения закона:

• грубые;
• неоднократные.

Банкротство



Организация может прекратить свою деятельность еще и по причине несостоятельности (банкротства), что тоже осуществляется через суд.


Государственные компании (корпорации) признаются банкротами, если это допускают федеральные законы (ст. 65 ГК). А в ст. 64 ГК расписаны требования закона по поводу выплаты задолженности частными предприятиями-банкротами в определенной очередности:


1. Производится выплата гражданам за причинение вреда их здоровью. Также выплачивается моральный вред, доказанный в суде. Производятся выплаты и за разрушение чужих построек, и за нарушение техники безопасности при строительстве собственных объектов, и за нарушение эксплуатации строений или сооружений.
2. Выплачиваются выходные пособия. Оплачивается работа по трудовому договору. За интеллектуальную работу производится выплата вознаграждения.
3. Производятся выплаты в бюджет, а также в различные внебюджетные фонды.
4. Выплачиваются долги кредиторам.

Юристы предупреждают, что следует соблюдать данную очередность.


Органы местного самоуправления (также государственные органы), имеющие право по закону требовать ликвидации юридического лица, обращаются с иском в суд. При банкротстве ликвидируемого должника предусмотрена упрощенная процедура.
Может выясниться, что у предприятия, осуществляющего добровольную досудебную ликвидацию, оказались долги, которые нечем погасить. Поэтому используется такая процедура банкротства, как конкурсное производство. Задействованные юристы помогут подтвердить, что предприятие действительно не способно погасить задолженности, а не скрывает необходимые средства.


Некоторые тонкости процесса банкротства фирмы



Иной раз решение ликвидировать фирму не означает, что предприятие не способно расплатиться с кредиторами. Однако главной причиной банкротства считается установление факта, что стоимость имущества организации ниже, чем выданный ей кредит. Она не может его погасить и удовлетворить требования кредиторов в процессе ликвидации. Данный факт устанавливают:

• ликвидационная комиссия фирмы;
• исполнительный орган управления.

Дело рассматривает суд лишь в случае, когда требование кредиторов превышает сумму 100 тыс. руб. Должно пройти не более 1 месяца с момента обнаружения того факта, что имущества фирмы-должника не хватает для погашения долга. В арбитражный суд должны обратиться:

• председатель ликвидационной комиссии, то есть ликвидатор;
• руководитель фирмы-должника.

Если эти лица не выполнили требования закона, они несут субсидиарную ответственность, когда после истечения срока будут обнаружены невыполненные обязательства.

Неисполнение требований, влекущее за собой ликвидацию


1. Численность участников ЗАО (ООО) не должна превышать 50 человек. При превышении этой нормы организация в течении года должна быть преобразована в ОАО. Требуется уменьшить число участников до нужного предела, иначе предприятие ликвидируют через суд.

2. Весь уставной капитал должен быть оплачиваемым. Если по истечении указанного срока этого не произошло, размер уставного капитала снижают и данное положение регистрируют. Иначе придется ликвидировать предприятия.

3. Есть определенный законом минимальный размер уставного капитала. Когда стоимость чистых активов составляет меньше этого размера, общество подлежит ликвидации.

4. При создании предприятия были грубо нарушены некоторые положения закона. Налоговые органы должны подтвердить в суде, что данные нарушения носят неустранимый характер. Также статья 62 ГК РФ указывает и на последствия систематического нарушения закона.


К примеру, организация не приводит свою документацию в такое состояние, которое требует ГК РФ. Это является поводом для назначения ликвидации предприятия в арбитражном суде. Понадобится юридическое сопровождение, чтобы свести до минимума конфликт с законом.Обычно предприятия, завершающие свою деятельность по какой-либо причине, стремятся провести добровольную ликвидацию.

Тогда кредиторы не получат негативных данных об учредителях. Существенная и всесторонняя помощь юристов поможет этому процессу пройти безболезненно и быстро.

Источник

[Gulzhan**]

Каков порядок добровольной ликвидации предприятия


23 мая 2017

Наиболее безопасной для всех участников формой ликвидации предприятия является добровольное прекращение его деятельности. Однако этот процесс потребует много времени и усилий.
Также нужно будет учитывать определенные условия. Досконально знать порядок ликвидации предприятия этим путем могут только профессиональные юристы, компетентные в данном вопросе.
Последствие ликвидации
В последствии мы имеет тот результат, который желали получить.
1. При добровольной ликвидации исключается запись из ЕГРЮЛ.
2. Аннулируются ИНН и ОГРН этой организации.
3. Компании больше не существует, она не только фактически прекратила свое существование, но и согласно всем документам.
4. Никаких дополнительных требований к компании, прошедшей все этапы добровольной ликвидации по закону, в последствии предъявлено быть не может.
5. Это 100% гарантия безопасности для всех бывших должностных лиц данной организации.
Как нужно действовать?
Существует определенный порядок ликвидации предприятия, которого нужно придерживаться. Даже если ваша организация решила проделать основную работу самостоятельно, в последствии лучше проконсультироваться с юристом, показать ему все документы, удостовериться, что ничего не упущено.
1. Общим собранием принимается решение о ликвидации общества. Обычной причиной может служить достижение организацией уставных целей.
2. Назначается ликвидационная комиссия. Утверждаются:

• состав;
• сроки ликвидации;
• порядок ликвидации ЮЛ.

3. Уведомление о ликвидации составляется по требуемой форме. Его направляют в тот налоговый орган, где организация стоит на учете. Для этого после принятия решения отведено 3 дня.
4. Из уполномоченного налогового органа приходит извещение. По поводу нахождения фирмы в стадии ликвидации вносится запись в ЕГРЮЛ.
5. Вестник Государственной регистрации публикует сообщение о ликвидации организации. Там же будут указаны порядок и сроки для предоставления требований кредиторами. После публикации должно быть отведено не меньше двух месяцев для предъявления указанных требований.
6. Как только срок, отведенный для предъявления требований кредиторов, закончится, можно проводить заседание ликвидационной комиссии. На нем будет утвержден проект промежуточного ликвидационного баланса. В нем должны присутствовать:

• сведения о составных частях имущества ликвидируемой организации;
• перечень требований, предъявляемых кредиторами;
• результаты рассмотрения требований.

7. Промежуточный ликвидационный баланс должен быть согласован с тем органом, который осуществляет гос. регистрацию ЮЛ.

8. Ликвидационная комиссия занимается распродажей имущества с публичных торгов, если будет принято такое судебное решение. Это происходит в случае, когда денег недостает, чтобы удовлетворить требования кредиторов.
9. Ликвидационной комиссией подается заявление с просьбой снять организацию с учета. Его рассматривают:

• налоговый орган;
• внебюджетные фонды.

Обычно назначаются проверки.
10. Сразу же, после момента согласования баланса с регистрирующим органом, ликвидационной комиссией производится расчет с кредиторами. Для осуществления данной процедуры определен соответствующий порядок.
11. Сперва нужно удовлетворить требования кредиторов предыдущей очереди. Затем (не раньше, чем через месяц с момента, когда утвержден промежуточный ликвидационный баланс) комиссия рассчитывается с остальными кредиторами.
12. Когда расчеты с кредиторами завершатся, комиссия проведет заседание и утвердит проект ликвидационного баланса.
13. Баланс согласовывают с регистрационным органом.
14. Оставшееся имущество распределяется комиссией между участниками ликвидируемой организации.
15. В ликвидационном акте должны быть отражены все расчеты:

• с кредиторами;
• с акционерами.

16. После завершения расчета с учредителями комиссия займется закрытием банковских счетов. В семидневный срок в налоговый орган должны поступать сообщения при закрытии каждого счета.
17. Все документы передаются в архив. В пакет входят:

• приказы;
• карточки лицевых счетов, открытых для назначения зарплаты (расчетно-платежные ведомости);
• учетные карточки;
• протоколы общих собраний;
• прочие документы, поданные ликвидационной комиссией.

18. О приеме документов сотрудником архива выдается справка. Ее копию передают в регистрирующий орган.

Чудес не бывает!
Быстро и законно, при этом без проверок контролирующими органами ликвидировать предприятие бывает крайне затруднительно. Любые махинации со сроками или попытки "перешагнуть" какой-либо этап ликвидации сводят на нет всю работу.
Специалистам, занимающимся ликвидацией, нужно определиться, действительно ли им по силам справиться со сложной и весьма запутанной задачей. Ведь обычно в комиссию входят люди, отлично разбирающиеся в своем деле, но не в юриспруденции.Нужно учитывать, что и законодательство постоянно обновляется, претерпевают изменения многие нормативные акты, касающиеся порядка ликвидации общества. Именно поэтому следует сперва проконсультироваться с юристом, и только после прояснения ситуации заниматься ликвидацией.Но гораздо надежнее поручить специалисту в области права, хорошо знакомому со спецификой этого процесса, всю работу.

Источник